Perché il team building è importante?

Anche se sembra che per la maggior parte del tempo viviamo in un mondo governato dal denaro, quest’ultimo non è tutto. La verità è che la quantità del guadagno è un elemento chiave nel modellare il nostro rapporto con l'azienda e la fabbrica in cui lavoriamo. La soddisfazione delle condizioni finanziarie è in cima alla lista delle priorità ma non è assolutamente l'unica cosa che conta.

 

I dipendenti vogliono lavorare in un'azienda con la quale condividono gli stessi valori con cui possono identificarsi. Vogliono lavorare in un'azienda in cui si sentono apprezzati, dove il loro lavoro è riconosciuto e i colleghi sono una fonte di supporto e comprensione. In un ambiente di lavoro produttivo e ordinato, dominato dalla collegialità e da un'atmosfera positiva, i dipendenti saranno motivati al contributo e allo sviluppo personale, professionale e dell'azienda.

 

Vi presentiamo 10 motivi da non trascurare per investire nella vostra squadra in un buon team building che  divertendo sveglierà anche il vero spirito di squadra.

 

  1. Rafforzare la fiducia dei dipendenti in se stessi
  2. Migliorare la comunicazione e promuovere il lavoro di squadra
  3. Aumentare la produttività e l'efficienza
  4. Adottare nuove prospettive, condividere conoscenze e abilità
  5. Incoraggiare la creatività nel risolvere i problemi
  6. Migliorare la conoscenza dei membri del team
  7. Comprendere l'importanza e l'influenza di ciascun dipendente
  8. Creare un'atmosfera positiva all'interno dell'azienda
  9. Maggiore soddisfazione e motivazione dei dipendenti
  10. Aumentare la fedeltà dei dipendenti

 

Il team building è un ottimo modo per dimostrare ai dipendenti che vi interessano. Un'opportunità ideale per premiarli e rispettarli a livello professionale e personale e non solo per rafforzare il rapporto tra il datore di lavoro e il dipendente, ma anche i rapporti tra i dipendenti stessi.

 

Le imprese si costruiscono investendo nelle persone e il team building è uno degli strumenti. Regalate ai vostri dipendenti un divertimento indimenticabile con attività uniche. Incoraggiate la loro creatività e il loro spirito competitivo per ottenere alla fine del team building un gruppo di persone con sorrisi sui volti - un gruppo di persone collegate da legami più forti e più umani.

 

Con la sua ricca gamma di servizi e attività le Terme Tuhelj hanno aumentato l'offerta di team building a un livello tale da poter offrire la giusta serie di attività in qualsiasi situazione. I partner commerciali possono scegliere tra una varietà di programmi in sei categorie (adrenalina, divertente-sportivo, divertente, sportivo, formativo, con wellness e programmi selfness), o possono essere sviluppati programmi speciali per loro in base alla specificità dei desideri e delle esigenze.

 

Quando un gruppo di persone con interessi simili si riunisce per raggiungere lo stesso obiettivo si realizzano cose incredibili. Il potere del lavoro di squadra è inestimabile e l'attenzione è rivolta al "team".

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